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8月22日，我县年新教师入职培训班开班。96名年下半年和年上半年公开招聘的各义务段、幼儿园新教师将接受上岗培训。
近年来，我县高度重视学校教师队伍的培训工作，三大工程、班主任培训、骨干教师培训、青年教师培养等计划顺利实施，助推我县教师培训工作不断开创新局面，巩固了“优秀国培项目县”成果，探索了教师培训有效途径，促进了教师培训提质增效。
据了解，此次新教师上岗培训课程设置立足实际，精心设计，采用“任务驱动+资源供给+上岗前考试+跟岗实践”等培训方式。第一阶段为集中理论学习培训、访学交流和上岗前考试，第二阶段为跟岗研究与实践、校本培训、网络数字化资源学习，第三阶段为总结提升和考核颁证。在年5月底前，新教师将完成所有考核项目，并对考核合格者颁发新教师合格证书。
荣县教育和体育局介绍，此次新老师入职培训旨在引导新教师树立立德树人理念，自觉遵守职业规范，掌握教育教学理论，研习学科教学方法，形成教学基本能力，扣好职业生涯的“第一粒扣子”，更好地为荣县教育服务！（曾莉/图文）
